Iskolaszövetkezeti kapcsolatok
Szoros kapcsolatban állunk az S-Forrás Iskolaszövetkezettel, így gyakornoki pozíció betöltésénél, valamint diákmunka igény esetén is tudunk Önnek segíteni.
Ami lényeges különbség a kölcsönzés és a diákmunka között, hogy ebben az esetben munkáltatói joga csak a szövetkezetnek van.
Iskolaszövetkezeti foglalkoztatás előnyei:
Nem kell szabadságot tervezni, nem kell béregyenlőséget biztosítani, sőt a munkáltatói folyamatos felügyeletet is vállalhatja a szövetkezet.
A diákok után nincs járulékfizetési kötelezettség, és ezt a kedvezményt a szövetkezet továbbadja a megbízó felé. Ezáltal jelenleg a legolcsóbb foglalkoztatási forma, sőt, diákok anyagi helyzetét javítja (továbbtanulási esély, stb.).
Diákmunkásokat igényelni nem csak a nyári szünidőre lehet, kiváltható vele az erősen fluktuált munkakörökön túl a szabadságolás, hirtelen elnyert rövid megbízás, hosszabb távú betegállomány is.
Természetesen a foglalkoztatás jogszerűségéért felelősséget vállalunk.
Felsorolt előnyök mellett a foglalkoztatás lehetősége is széles skálán mozog, akár szellemi, akár fizikai területen. Csak néhány példa erre: adminisztráció és asszisztencia, tolmács, hostess, szórólapozás, csomagolás, egyéb könnyű fizikai munka, stb.
Nem szabad elsiklani a magasabb pozíciók gyakornoki munkái mellet sem, mellyel a későbbi munkatárs kiválasztása nem csak önéletrajz, hanem teljesítmény alapján lehetséges.
Bővebb információért hívja munkatársainkat a +36 1 433 2659 telefonszámon vagy adja meg elérhetőségeit és 1 munkanapon belül felvesszük Önnel a kapcsolatot!